SST, PSC, gestes qui sauvent : quelles différences ?

Les gestes qui sauvent (GQS) : la sensibilisation

• Durée : 2 heures.
• Contenu : alerter, arrêter une hémorragie, placer en position latérale de sécurité, utiliser un défibrillateur.
• À l'issue : une attestation de participation, pas de certificat.
• Pour qui : sensibiliser un effectif large en un temps court, ou compléter un dispositif déjà en place.

C'est le format le plus accessible, mais il ne remplit aucune obligation réglementaire : formation GQS.

Le PSC (ex-PSC1) : la formation citoyenne

• Durée : 7 heures, soit une journée.
• Contenu : le programme complet des premiers secours du quotidien — malaise, étouffement, hémorragie, brûlure, traumatisme, arrêt cardiaque et défibrillation.
• À l'issue : un certificat de compétences de citoyen de sécurité civile.
• Pour qui : toute personne, dans un cadre privé comme professionnel. Il ne comporte pas de volet « prévention en entreprise ».

Voir la formation PSC.

Le SST : la formation de référence en entreprise

• Durée : 14 heures, soit deux jours.
• Contenu : les gestes de secours, mais aussi un volet prévention : repérer les situations dangereuses dans son entreprise et les faire remonter.
• À l'issue : un certificat SST, valable 24 mois, avec un recyclage MAC SST de 7 heures.
• Pour qui : les salariés désignés pour assurer les premiers secours sur le lieu de travail.

C'est la seule des trois à faire du secouriste un acteur de la prévention, et la seule dont la validité doit être entretenue : formation SST.

Comment choisir

Pour répondre à vos obligations en matière de premiers secours, c'est le SST. Pour former largement à moindre coût sans viser une obligation, c'est le GQS. Pour une formation complète hors cadre professionnel, c'est le PSC.

Le détail du programme SST figure sur notre fiche dédiée.