Formation formateur habilitation électrique

Formations habilitation électrique

Formation formateur habilitation électrique

Pour pouvoir animer des formations, vous devrez obligatoirement passer vous-même une formation de formateur en habilitation électrique.

La formation en un coup d’œil

Durée28h
EffectifNous consulter
LieuIntra-entreprise Inter-entreprise
PrérequisAucun
TarifSur devis
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Certifié Qualiopi — DREETS n° 82 69 10978 69 4,9/5 · plus de 1 500 avis Google Fiche mise à jour le 17/03/2026

Ce que vos salariés sauront faire

Pour pouvoir animer des formations, vous devrez obligatoirement passer vous-même une formation de formateur en habilitation électrique. Le programme de cette session de 4 jours vous enseignera tout ce qu'il est nécessaire de savoir en matière d'animation, tant sur les plans pédagogiques que organisationnels.

Enseigner des connaissances en matière d'électricité et les risques qui lui sont associés demande une certaine pédagogie, notamment pour permettre aux stagiaires de bien comprendre les risques qu'ils encourent lors de leurs travaux de tous les jours, aussi bien en présence d'une installation électrique en basse ou en haute tension.

Lors de cette formation pour devenir formateur, vous apprendrez les comportements requis pour animer des formations. Vous saurez ainsi comment vous comporter pour former vous-mêmes des stagiaires et animer des formations de qualité.

Découper les séquences pédagogiques de manière logique, s'assurer de la satisfaction des stagiaires et être en mesure de respecter les objectifs pédagogiques pour les titres de formation d'habilitation électrique H0 B0 BS BE B1 B2 BR BC.

À qui s’adresse cette formation

Public concerné

Toute personne souhaitant animer des formations de préparation aux habilitations électriques H0, B0, BS, BE, B1, B2, BR, BC, et disposant des prérequis associés.

Prérequis

Il convient d'avoir validée l'auto-formation de l'INRS en ligne "Les bases en prévention des risques professionnels" Avoir une expérience professionnelle de 3 ans sur les ouvrages, installations et équipements BT

Effectif

Nous consulter par groupe. Au-delà, nous constituons plusieurs groupes.

Lieu

Intra-entreprise Inter-entreprise

Validation

Attestation de fin de formation avec compétences acquises ; Diplôme de Formateur en Habilitation Électrique.

Recyclage

Un recyclage est à effectuer tous les 3 ans

Les compétences visées

  • Apprendre à concevoir son action de formation
  • Créer des supports
  • Former des stagiaires à l’habilitation électrique pour l'ensemble des titres "basse tension" : H0, B0, BS, BE, B1, B2, BR, BC.
  • Connaître et gérer les tâches administratives
  • Former des collaborateurs internes à la prévention des risques électriques.
  • Évaluer des collaborateurs et des stagiaires externes en vue de donner un avis sur la délivrance de l’habilitation électrique
  • Connaître en détails les exigences de la norme NF C 18-510.
  • Découvrir les techniques d'apprentissage

Le programme, entre théorie et pratique

Partie théorique

1.5 Jours

La Norme NFC 18-510

  • L’exploitation de la norme
  • Termes et définitions
  • Les annexes

L’habilitation électrique

  • Les formations et habilitations
  • Conditions d’habilitation
  • Indices et activités correspondantes

Rappel sur les notions élémentaires d’électricité

  • La production de courant
  • Les unités de mesures électriques
  • Les différents types de courant

Les différents types d’accidents électriques

  • Les effets du courant électrique sur le corps
  • Les conséquences d’un accident électrique
  • Le contact direct
  • Le contact indirect
  • Le court-circuit, la surintensité

La protection intégrée à la conception des installations

  • Les écrans ou obstacles
  • Les disjoncteurs différentiels, disjoncteurs, portes fusibles
  • Les principes de mise à la terre
  • L’isolation renforcée et la séparation des circuits
  • Les différentes classes de matériel
  • Les indices de protection

L’évaluation et la prévention des risques

  • Les différents éléments de l’analyse des risques électriques
  • Les mesures de prévention en vue de la réalisation d’opérations d’ordre électrique
  • Les principes de mise en œuvre des opérations

Les domaines de tension, les ouvrages et installations

  • Les différents domaines de tension
  • Définition des installations et ouvrages électriques
  • Les locaux réservés aux électriciens

Les zones de l’environnement électrique

  • Le classement des zones d’environnement
  • Les distances limites et les zones définies

Les différents acteurs

  • Rôles et missions des différents acteurs (employeur, chargés de travaux, chargés d’exploitation électrique…)

Les opérations d’ordre non électrique

  • En hors tension (documentation et instructions…)
  • Dans un environnement électrique
  • Les opérations particulières
  • La surveillance de la zone de travail
  • Le balisage de la zone de travail

Les opérations élémentaires

  • Le remplacement de fusible en basse tension
  • Le remplacement d’une lampe, d’un accessoire d’un appareil d’éclairage, d’un socle de prise de courant ou d’un interrupteur à l’identique
  • Le raccordement de matériel électrique à un circuit en attente (volet roulant, chauffe-eau…)
  • Le réarmement de dispositif de protection dans le respect des consignes données
  • Le remplacement d’un élément électronique
  • La dépose et la repose d’un interrupteur, d’une prise de courant

Les manœuvres d’exploitation

  • La modification de l’état électrique d’un réseau ou d’une installation dans le cadre du fonctionnement normal
  • La mise en marche, le réglage ou l’arrêt d’équipements
  • Le réarmement d’un relais de protection
  • Le branchement et le débranchement d’équipements amovibles

La réalisation de travaux

  • Les procédures de travaux hors tension
  • Les travaux dans un environnement électrique
  • La pose d’obstacles et d’isolants

La réalisation d’une consignation en BT

  • La séparation
  • La condamnation
  • L’identification
  • La Vérification d’Absence de Tension
  • La mise à la terre et en court-circuit
  • Les procédures documentaires

Les interventions générales en BT

  • La recherche et la localisation des défauts
  • L’élimination des défauts, la réparation ou le remplacement de l’élément défectueux ou d’une partie du matériel
  • Le réglage et la vérification du fonctionnement
  • La réalisation d’essais, de manœuvre, de vérification ou de mesurage

Les équipements de protection

  • Les Equipements de Protection Individuelle ou Collective (gants isolants, casque, tapis isolant…)
  • La vérification des EPI

Les outils et le matériel de travail

  • La réglementation et l’état de l’art (marquage CE, conformité aux normes, prescriptions de conception)
  • Emploi et entretien des principaux équipements et de l’outillage

Les incidents, accidents et incendies

  • Les risques résiduels
  • La conduite à tenir
  • Les différents moyens d’intervention

Les concepts de base de la communication

  • Le schéma et les canaux de la communication
  • Les principaux systèmes de représentation

La conception d’une action de formation

  • Les niveaux d’ingénierie
  • L’analyse des besoins
  • La construction d’une action de formation
  • La progression pédagogique
  • La formulation d’objectifs pédagogiques
  • La conception d’un déroulé pédagogique

Les caractéristiques de la formation pour adultes

  • Les spécificités de la formation pour adultes
  • Les éléments facilitant l’apprentissage
  • Les courants de la pédagogie

L’animation d’un groupe en formation

  • La communication en groupe
  • Les fonctions d’animation du formateur
  • La gestion du groupe et des dysfonctionnements
  • Assoir sa crédibilité technique
  • Développer des compétences humaines
  • Soigner sa pédagogie

Les outils et techniques pédagogiques

  • L’étude cas, l’exposé, l’exposé interactif, le travail en sous-groupe, la démonstration pratique, les cas concrets
  • Matériel technique et pédagogique
  • L’entretien et le réapprovisionnement

L’évaluation d’une action de formation

  • Les niveaux d’évaluation
  • Les objectifs, les modalités et les outils d’évaluation

Partie pratique

2.5 Jours

Exercices individuels de mise en situation

  • Analyse d’une situation vis-à-vis du risque électrique et définition des mesures de protection adaptées
  • Évolution dans les zones d’environnement électrique avec application des préconisations applicables
  • Réalisation d’interventions selon l’indice d’habilitation visé
  • Identification, vérification et utilisation des Équipements de Protection Individuelle

Travaux en sous-groupes

  • Rédaction et utilisation de la documentation
  • Identification des indices d’habilitation nécessaires selon différentes situations d’intervention

Cas concrets

  • Réalisation d’opérations d’ordre électrique en basse tension, en situation professionnelle

Conception et animation de séquences de formation-action

  • Réalisation de supports
  • Entrainement à la conduite d’une séquence pédagogique spécifique
  • Animation de modules de formation

Visite d'installation

  • Présentation des installations et locaux concernés par le titre d’habilitation, identification des mesures de prévention applicable

Partie pédagogique

  • Concevoir une action de formation : Comment créer le désir d'apprendre
  • La pratique avant la théorie
  • Concevoir un déroulé pédagogique
  • Analyse des besoins des stagiaires
  • Base de l'animation d'un groupe
  • Concevoir une mise en situation pour la partie pratique
  • Comment évaluer les stagiaires pour la partie pratique
  • Réalisation d'une consignation

   

Une pédagogie active, en présentiel

  1. Utilisation de la méthode participative en faisant appel aux connaissances des stagiaires.
  2. L'enseignement pratique représente environ 60% du temps de formation. Il vise à faciliter les apprentissages et à favoriser leur transposition efficace sur le terrain au quotidien.

Le formateur vient avec tout le matériel

  • Réalisation des manœuvres de sécurité sur une installation électrique existante et/ou de formation (Mallette pédagogique de formation)

Comment les acquis sont validés

L'évaluation de la formation est réalisée à travers un questionnaire à choix multiples, des mises en situations pratiques permettant d'apprécier leur capacité à opérer en sécurité ainsi que la préparation et l'animation d'une séquence de formation en lien avec les indices d'habilitation visés.

Des preuves et des supports qui restent

  • Supports individuels remis aux participants.
  • Utilisation d’un vidéo projecteur pour projeter un Power Point

Adaptations possibles (PSH)

Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Après analyse du besoin, les moyens pédagogiques, techniques et humains sont adaptés — rythme, supports, aménagement des exercices pratiques.

Lorsqu’une certification ne peut pas être délivrée en raison de la nature du handicap, une attestation de fin de formation mentionnant les acquis est remise au stagiaire. Renseignements auprès du référent handicap d’Alertis : 04 78 90 46 30.

S’inscrire, en pratique

Effectif : De 1 à 12 apprenants

Lieu de formation : Directement dans votre établissement en cas de formation intra-entreprise. Nous privilégions cette méthode pour adapter la formation à l’établissement.

Inscrivez-vous à une session inter-entreprises

Pour un ou quelques collaborateurs, rejoignez une session déjà planifiée en centre de formation.

Aucune session inter n'est programmée pour le moment. Demandez une session à la date et au lieu de votre choix.

D’autres dates et centres sur la page prochaines sessions inter-entreprises. Aucune date ne convient ? Demandez une session à vos dates, en intra dans vos locaux.

Organisation

De la demande de devis à la formation

Un interlocuteur unique vous accompagne de la demande initiale jusqu'au bilan de la session.

Demande de devis
Proposition estimative 1 Estimation du tarif avant analyse
Analyse du besoin 2 Étude de la demande en interne
Proposition commerciale 3 Analyse du lieu, de la date, du nombre de stagiaires
Formation 6 Questionnaire préformation · retour à chaud / à froid · analyse des écarts
Convention de formation 5 Envoi des convocations · création des espaces apprenants
Adaptation de la formation 4 Finalisation de l’organisation

Engagement environnemental

Une formation pensée pour réduire son empreinte carbone

Dans une optique d’optimisation de l’empreinte carbone de l’entreprise, Alertis limite l’impact environnemental de chaque session — sans rien concéder à la qualité pédagogique.

Gestion 100 % numériqueDématérialisation des documents et signature en ligne via Digiforma : convocations, émargements, attestations — l’impression est réservée au livret pédagogique remis aux stagiaires.
Déplacements en véhicule électriqueNos formateurs se déplacent en véhicule électrique dès que l’autonomie le permet, et les tournées sont optimisées pour regrouper les sites proches.
Formation sur votre siteUn seul formateur se déplace plutôt que dix stagiaires : le format intra-entreprise réduit mécaniquement les kilomètres parcourus par session.

Financement

Faites financer cette formation par votre OPCO

Alertis est certifié Qualiopi (déclaration d’activité n° 82 69 10978 69 — DREETS Auvergne-Rhône-Alpes) : cette formation est éligible à une prise en charge par votre OPCO et les autres financeurs de la formation professionnelle.

Tout savoir sur la prise en charge
1
Identifiez votre OPCOIl dépend de votre convention collective (Opco EP, Akto, Ocapiat, Atlas, Uniformation…). Nous vous aidons à le retrouver si besoin.
2
Déposez la demande avant la formationSur la plateforme de votre OPCO, avec le devis, le programme détaillé et la convention fournis par Alertis.
3
Remboursement après la sessionNous transmettons émargements, certificats de réalisation et factures conformes pour le versement de la prise en charge.

Autres financements possibles selon votre situation : plan de développement des compétences, France Travail, fonds propres.

Vous ne trouvez pas l’information nécessaire ?

Appelez un conseiller : il répond à vos questions et vous oriente vers la formation adaptée, sans engagement.