Ce que vos salariés sauront faire
La formation secourisme petite enfance apprend les gestes de premiers secours à ceux qui travaillent en EAJE : nourrisson, enfant et adulte.
Les techniques sont abordées sur les trois publics, avec un aparté sur les Protocoles d’Accueil Individualisés appliqués en crèche.
Méthode active et participative : alternance d’apports théoriques et d’ateliers pratiques, appuyés sur le vécu professionnel des participants, avec un accompagnement personnalisé par l’écoute et le questionnement.
Engagement qualité : conforme au référentiel Qualiopi.
À qui s’adresse cette formation
Public concerné
Tout le personnel travaillant dans une crèche
Prérequis
Une compréhension du Français et savoir écrire sont nécessaire afin de comprendre les éléments appris
Effectif
Nous consulter par groupe. Au-delà, nous constituons plusieurs groupes.
Lieu
Intra-entreprise
Validation
Attestation de formation et d’assiduité
Recyclage
Attestation de formation et d’assiduité
Les compétences visées
- Être capable de protéger en situation d’accident
- Être capable de réagir en cas d’accident technologique, attentat, rupture de barrage, accident nucléaire
- Être capable d’alerter les secours selon les procédures de la crèche
- Être capable d’intervenir efficacement sur une victime qui présente une hémorragie
- Être capable d’intervenir efficacement sur une victime qui présente un étouffement
- Être capable de réaliser une PLS
- Être capable de réaliser un massage cardiaque, un bouche à bouche et d’utiliser un défibrillateur en arrêt cardiaque
- Être capable d’appliquer les protocoles en cas de PAI
Le programme, entre théorie et pratique
Partie théorique
Présentation générale de la formation :- Accueil et présentation du formateur et des stagiaires
- Présentation du déroulement administratif, du programme, de l’évaluation et du déroulé pédagogique de la formation
- Supprimer le danger : électrique, incendie, explosion, atmosphère toxique ou irrespirable, écrasement mécanique
- Isoler une situation d’accident (triangle, cône du Lubeck, ruralise, etc.)
- Les numéros d’urgence
- Le contenu du message d’alerte
- Savoir réagir à un accident technologique (Entreprise, TMD, déraillement de train, Centrale nucléaire Rupture de barrage)
- Savoir réagir en cas de menace terroriste
Partie pratique
Révision des gestes d’urgences sur un nourrisson, un enfant, un adulte :- La victime saigne abondamment
- La victime s’étouffe
- La victime ne répond pas mais elle respire : faire une PLS
- La victime ne répond pas et ne respire pas : réaliser une réanimation cardio-pulmonaire avec utilisation du défibrillateur
- Révision des protocoles d’accueil individualisés : les asthmes, allergies, convulsions hyperthermiques, etc.
Une pédagogie active, en présentiel
- Le déroulement de la formation alterne les parties théoriques et pratiques.
- – Études de cas, exposé interactif, démonstration pratique, mises en situation dans les crèches
- – Pratiques sur nos mannequins
- – Exercices dans pratique dans l’entreprise
Le formateur vient avec tout le matériel
Comment les acquis sont validés
Évaluation continue par des ateliers pratiques tout au long de la formation.
Évaluation formative avec acquis des modules selon les critères d’évaluation du référentiel interne Alertis, reprenant les compétences et connaissances de l’apprenant.
Des preuves et des supports qui restent
- A l’issue de la formation un livret est remis à chaque stagiaire reprenant les points clés de la formation.
- Ce livret plastifié couleur reprennent la totalité des prescriptions de sécurité vues au cours de la formation.
- Le livret de formation SST que nous avons réalisé reprend tous les points techniques de la formation SST.
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- Support de projection, PowerPoint de diapositives projetée alternant vidéo et diapositives, illustration claires et synthétiques facilitant la compréhension et la mémorisation.
Adaptations possibles (PSH)
Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Après analyse du besoin, les moyens pédagogiques, techniques et humains sont adaptés — rythme, supports, aménagement des exercices pratiques.
Lorsqu’une certification ne peut pas être délivrée en raison de la nature du handicap, une attestation de fin de formation mentionnant les acquis est remise au stagiaire. Renseignements auprès du référent handicap d’Alertis : 04 78 90 46 30.
S’inscrire, en pratique
Effectif : De 4 à 10 personnes
Lieu de formation : Directement dans votre établissement en cas de formation intra-entreprise. Nous privilégions cette méthode pour adapter la formation à l’établissement. En centre de formation en cas de formation inter-entreprise.
Temps de formation : Le temps de formation est modulable celons les besoins de l’entreprise
Inscrivez-vous à une session inter-entreprises
Pour un ou quelques collaborateurs, rejoignez une session déjà planifiée en centre de formation.
D’autres dates et centres sur la page prochaines sessions inter-entreprises. Aucune date ne convient ? Demandez une session à vos dates, en intra dans vos locaux.
